Trong bối cảnh nhiều công ty ngưng việc tuyển dụng và đòi hỏi nhân sự phải tăng khối lượng công việc, choàng việc nhiều phòng ban như hiện nay, nhiều vấn đề về giao tiếp và đánh giá kết quả hoàn thành công việc sẽ xảy ra. trong podcast này, Phi Vân sẽ chia sẻ góc nhìn của mình về trường hợp của bạn đặt câu hỏi, khi nhân sự chuyển sang phòng ban khác, được yêu cầu vẫn phải chịu trách nhiệm song song công việc cũ nhưng cố tình không thực hiện thì bạn cần xử lý ra sao.