Über folgende Themen haben wir gesprochen:
- Wurde bereits alles zum Thema New Work gesagt? Muss jetzt einfach umgesetzt werden?
- Was tut Joana beruflich? Was versucht sie zu verändern?
- Worin sieht Joana ihre Rolle?
- Welche ihrer Sichtweisen aus ihrem Buch New Work needs Inner Work haben sich seit der Veröffentlichung verändert?
- Wie gut passen die Ansprüche nach Diversität und nach Selbstorganisation zusammen? Wo kommen sie sich in die Quere?
- Wie verändert die Digitalisierung unser Leben?
- Was kann eine Organisation von den Mitarbeitenden einfordern? Wie viel Persönlichkeitsentwicklung darf man voraussetzen?
- Was sind Kernkompetenzen, deren Entwicklung Organisationen bei ihren Mitarbeitern fördern sollten?
- Wie kann man beim Recruiting herausfinden, ob Bewerber die erforderlichen Kompetenzen mitbringen?
- Was ist, wenn ein Startup bereits New Work umsetzt – zumindest so halb? Was sollten sie anders machen, wenn sich das Startup ausführlicher mit Inner Work beschäftigen will?
- Wenn eine Organisation sehr schnell wachsen möchte und ein klares Ziel hat, wie kann Selbstorganisation sinnvoll umgesetzt werden?
- Abschluss von Joanas TED Talk: „New Work ist ein Update für die Menschheit“. Wie denkt Joana jetzt nach etlichen Jahren darüber nach?
- Wie bringen wir unsere Ideen in die Welt? Wie erfahren Menschen von unseren Initiativen?
- Wie kommt sich Joana selbst in den Weg? Welche Widersprüche in ihrem Verhalten könnten uns auffallen?
- Worum geht es bei Joanas jüngstem Buch „Innenansicht: Eine Dekade Inner Work und New Work“?
Hinweis: Bei dieser Folge handelt es sich nur um einen Teil des ganzen Gesprächs! Die komplette Folge kannst du dir über meinen exklusiven Podcast anhören. Besuche www.simonmcschubert.de/insider und abonniere den exklusiven Podcast.
Gast dieser Folge: Joana Breidenbach
Joana Breidenbach ist promovierte Kulturanthropologin, Sozialunternehmerin und Autorin zahlreicher Bücher. Sie ist Mitgründerin von betterplace.org und Gründerin des betterplace lab.
Als Beirat oder Investorin unterstützt sie viele digital-soziale Innovationen, wie die ReDi School, Stiftung Neue Verantwortung, Clue, DeepL oder nebenan.de.
www.joanabreidenbach.de
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