🧠 Teste gratuitamente o G4 Skills, a plataforma inteligente de desenvolvimento do seu time: https://g40.co/lagoeiro-sp
__
Neste episódio com Bruno Lagoeiro, Médico e Empreendedor, abordamos a trajetória inspiradora que o levou de estudante de medicina na UFF a Digital Advisor na Afya. Bruno compartilha as origens de sua jornada empreendedora, desde a criação de aplicativos médicos durante a faculdade até o estabelecimento da renomada empresa PEBMED. A co-fundação da PEBMED, ao lado de Pedro Gemal e Eduardo Moura, transformou-se em um sucesso notável, culminando na aquisição pela Afya Educacional em 2020 por incríveis 132 milhões.
Exploramos as complexidades do empreendedorismo em saúde, destacando a complementariedade entre os sócios como fator-chave para o sucesso. Bruno compartilha insights valiosos sobre a importância de habilidades distintas e como a diversidade de perspectivas impulsionou a ascensão da PEBMED. Além disso, abordamos questões cruciais sobre a formação acadêmica e sua relevância para jovens empreendedores, desmistificando a ideia de que a faculdade é dispensável.
Ao longo do episódio, Bruno responde a perguntas profundas sobre suas escolhas e experiências, revelando como o empreendedorismo entrelaçou-se de maneira única com sua carreira médica.
__
🎙️ Quem ouviu este episódio, também gostou:
Papo de Gestão com Julio De Angeli: https://g40.co/64c
Podcast Papo de Gestão com Marcelo Toledo: https://g40.co/910f16
Sem Atalhos com César Cielo: https://g40.co/1dccdd
__
🎙️ Siga o G4 Podcasts aqui no Spotify!
__
📲 Acompanhe o Papo de Gestão nas redes socias:
Instagram: https://g40.co/gq8
Acompanhe o Bruno Nardon no Instagram: @bruno.nardon: https://g40.co/dxm
📢 Acompanhe o G4 Educação em todas as redes: https://g40.co/cj3
Instagram: https://g40.co/02e
Linkedin: https://g40.co/dcq
Portal online: https://g40.co/x8c
—
O Papo de Gestão é um podcast do G4 Podcasts, no qual Bruno Nardon, sócio e cofundador do G4 Educação, conversa com alguns dos maiores gestores do país para compartilhar aprendizados, insights e erros da jornada, a fim de contribuir com o desenvolvimento de gestores e líderes.
